POJOKNULIS.COM - Generasi Z adalah sebutan bagi orang-orang yang lahir pada tahun 1997 hingga 2012. Generasi Z sedang menentukan jalur mereka sendiri untuk mempersiapkan karier mereka di masa depan di tengah pasar kerja yang berubah dengan cepat saat ini.
Dengan keterampilan unik, kecakapan digital, dan pola pikir kewirausahaan, generasi Z bisa mendapatkan karier tertentu yang lebih bermanfaat dibandingkan generasi sebelumnya.
Menurut laporan Glassdoor, generasi Z paling bahagia ketika berada di garis depan dalam membentuk budaya perusahaan. Mereka ingin memberikan dampak sosial di lingkungan tempat mereka bekerja.
Ada banyak pekerjaan bergaji tinggi dan memuaskan untuk dipertimbangkan oleh generasi Z. Berikut adalah lima pekerjaan dengan gaji tinggi yang cocok untuk Gen Z. Daftar ini menampilkan pekerjaan dengan rata-rata gaji tertinggi hingga terendah di Indonesia.
1. Data Scientist
Data scientist atau ilmuan data merupakan pekerjaan yang memerlukan keterampilan pemecahan masalah, matematika, dan pengkodean untuk mengelola kumpulan data yang sangat besar yang bertujuan untuk mengekstraksi wawasan yang berguna.
Secara sederhana, seorang data scientist perlu memahami data yang sangat rumit. Data scientist mengevaluasi pola, tren, serta membuat rekomendasi berdasarkan pengamatan data-data tersebut.
Gaji seorang data scientist untuk fresh graduate sudah mencapai sekitar Rp 12-15 juta per bulan, kemudian untuk profesional sendiri mendapat lebih dari Rp 20 juta per bulan.
2. Software Developer
Software developer merupakan pekerjaan yang dilakukan oleh seseorang untuk membuat dan mengembangkan sebuah aplikasi atau perangkat lunak.
Selain itu, seorang software developer juga harus mendiagnosis masalah-masalah program dan harus memastikan kualitas program yang mereka buat telah memenuhi syarat. Mereka akan membuat rencana, mendirikan parameter, membuat design, coding, encrypting, serta testing.
Rata-rata gaji untuk seorang software developer di Indonesia adalah sekitar Rp94.334.794 per tahun pada tahun 2023.
3. Rekruter Perusahaan
Seorang rekruter memiliki tanggung jawab yang cukup penting bagi perusahaan. Seseorang yang bekerja sebagai posisi ini bertugas untuk membuat dan mempublikasikan iklan pekerjaan, menemukan talenta terbaik, dan mewawancarai kandidat untuk perusahaan.
Rekruter perusahaan sering kali menjadi wajah bagi perusahaan. Gaji rata-rata untuk rekruter perusahaan di Indonesia adalah sebesar Rp84,000,000 per tahun.
4. Sosial Media Manajer
Generasi Z tentu sangat bisa diandalkan sebagai sosial media manajer karena mereka merupakan generasi yang sangat akrab dengan sosial media.
Seorang sosial media manajer bertanggung jawab untuk mengawasi platform sosial perusahaan. Tugas pekerjaan mereka meliputi mengembangkan konten, menerapkan strategi konten, mengelola profil sosial, dan terlibat dengan pelanggan.
Gaji bulanan rata-rata untuk pekerjaan sosial media manajer di Indonesia berkisar dari Rp7.500.000 hingga Rp10.500.000 per bulan.
5. Tenaga Kesehatan
Pekerjaan yang telah ada sejak lama ini menjadi salah satu karier yang cukup banyak diminati oleh generasi Z. Dilansir dari GoStudent, pekerjaan ini berfokus pada bidang sosial dan juga kesehatan yang sangat menarik bagi generasi Z.
Generasi Z bisa mendapatkan kepuasan kerja dengan perannya dalam kehidupan sosial melalui pekerjaan ini. Pekerjaan ini merupakan profesi yang selalu dibutuhkan di berbagai belahan dunia dengan upah yang cukup menjanjikan.
Gaji bulanan rata-rata untuk tenaga kesehatan di rumah sakit sekitar Rp7.000.000 hingga Rp9.000.000 per bulan di Indonesia.
Itulah beberapa profesi dengan gaji fantastis yang berpotensi menjadi karier cemerlang bagi para generasi Z. Hal tersebut dapat dilihat dari kesesuaian profesi dengan karakteristik generasi mereka dalam dunia kerja.
Tidak hanya itu, pekerjaan-pekerjaan tersebut juga diperkirakan mampu menjamin stabilitas finansial bagi para generasi Z. Daftar profesi ini juga cocok sebagai referensi untuk rencana kariermu di masa depan.
