Wawancara kerja atau sering kita sebut juga dengan interview kerja ialah salah satu proses tahapan yang harus dilalui ketika sesorang pendaftar sebuah pekerjaan. Proses wawancara kerja itu sendiri, bisa dibilang salah satu proses yang menentukan pelamar kerjaan diterimanya atau tidak sebagai karyawan di tempat kerja yang di lamar.
Pada saat sesi wawancara kerja, kalian sebagai pelamar pekerjaan akan bertemu dengan HRD,user, atau langsung dengan direktur. Tergantung dengan posisi pekerjaan yang kalian lamar.
Pada proses wawancara kerja ini bisa diibaratkan kalian sedang mempromosikan diri kalian sendiri di hadapan HRD. Kalian sedang menyakinkan perekrut atau HRD bahwa kalian merupakan orang yang tepat untuk bekerja disana.
Kebanyak pelamar pekerjaan yang akan melakukan wawancara kerja, akan mempelajari pertanyaa yang sekiranya akan di tanyaan saat wawancara.
Hal tersebut memanglah penting tapi jangan sampai kalian lupa bahwa kalian juga harus mempersipakan diri kalian supaya bisa menarik perekrut.
Inilah 5 hal yang bisa kalian persiapkan sebelum menjalani wawancara kerja. Dijamin bakal langsung mendapat kesan positif oleh HRD.
1. Penampilan
Penampilan ini sangat berperngaruh saat kalian akan melakukan wawancara kerja. penampilan tidak mesti harus dengan menggunakan baju baru ataupun menggunakan warna baju yang sesuai dengan perusahan. Minimalnya kalian bisa berpenampilan bersih, rapi dan wangi.
Dengan penampilan bersih, rapi dan wangi akan membuat kalian terlihat lebih siap dan serius untuk wawancara. kalian bisa gunakan parfum yang wangi namun tidak berlebihan dan terlalu strong. pada intinya kalian harus bisa menyesuaikan penampilan kalian supaya bisa menjadi nilai plus.
2. Attitude
Sudah bukan rahasia umum lagi kalo misal sikap atau attitude kalian itu akan dinilai oleh HRD. Contoh sikap sederhana yang dinilai adalah ketika kalian membuka pintu maupun duduk.
Minimal kalian harus sopan kepada HRD jangan sampai sikap pertama kalian sudah tidak sopan. Kalian bisa lakukan setelah kalian membuka pintu ucapkan salam.
Lalu kalian bisa berjabat tangan ataupun senyum kepada HRD. Pada intinya ketika kalian masuk ruangan interview pertama kali buatlah kesan positif pada HRD.
3. Komunikasi
Cara berkomunikasi kalian akan dinilai oleh HRD. berkomunikasilah secara elegant mulai dari intonasi kemudian juga tutur kata diperhatiakn jangan sampai terlalu banyak membuang kata-kata tidak penting.
Jika kalian sering mengelurkan kata seperti "em" itu juga akan menjadi penilian seorang HRD. Cara berkomunikasi juga harus diperhatikan, terutama saat kalian berbicara kalian bisa menatap mata HRD.
Atau jika kalian merasa gugup kalian bisa menatap jidat HRD jangan sampai saat kalian berbicara malah menatap ke bawah atau melihat objek yang tidak jelas.
4. Kompetensi dan skil
Kompetensi dan skil juga akan menjadi bahan pertimbangan bagi HRD untuk memilih kalian. HRD akan melihat apakah background kalian sudah sesuai dengan pekerjaan yang kalian lamar? Atau mungkin pengalaman kerja kalian sudah sesuai atau belum dengan pekerjaan yang dilamar?
Jika kalian sudah memenuhi hal tersebut maka kesempatan kalian akan lebih terbuka.
5. Tunjukkan Antusias
Dengan menunjukan antusias itu penting HRD juga akan menilai seberapa kalian senang dengan bekerjaan yang kalian lamar ataupun dengan perusahaan tersebut.
Pembawaan kalian saat interview kerja akan sangat terlihat jika kalian memiliki antusias yang tinggi. tidak hanya antusias yang tinggi kalian juga harus mencari informasi tentang pekerjaan atau perusahaan tersebut.
Melihat banyaknya pelamar yang gagal karena proses wawancara ini, itulah 5 hal yang harus kalian perhatikan ketika akan melakukan wawancara ataupun interview kerja.
Jangan lupa berdoa sebelum masuk ruangan wawancara dan mintalah restu kedua orang tua supaya di perlancar saat interview. Semoga artikel tips ini membantu kalian, jangan pantang menyerah dan teruslah berusaha.
